+2 °С
Ясно
Общество
10 Апреля , 07:27
В России вступили в силу поправки в Трудовой кодекс
С сентября работодателю нельзя будет назначать испытательный срок беременным женщинам и мамам с детьми до трёх лет.
В России скорректировали нормы запрета на испытательный срок при приёме на работу женщин с маленькими детьми. Сейчас он действует до возраста ребёнка до 1,5 лет, с сентября — до 3 лет.
Как пояснили в Гострудинспекции РБ, также испытание при приёме на работу не устанавливается:
для работников младше 18 лет;
для сотрудников, которые прошли конкурс на замещение соответствующей должности;
выпускникам, получившим среднее профессиональное или высшее образование по программам, имеющим госаккредитацию и впервые, в течение одного года после получения диплома поступающим на работу по полученной специальности.
В этом списке также сотрудники, сменившие работодателя путём перевода из другой организации и сотрудники, с которыми заключается трудовой договор на срок до двух месяцев.
Новости партнеров
